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  • 水电安装工程师

    重庆京投投资集团有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大专

    薪资待遇：面议

    招聘人数：2人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1.熟悉水电安装设计及施工规范，有建筑强弱电（含给排水）相关知识，能进行设计审核优化，现场管理工作。
    2.负责现场水电安装施工管理，保证安装工作正常进行，能协调解决施工中出现的一般问题，监督施工单位按照设计，规范及相关技术标准进行现场管理。
    3.能编制相关方案。
    4.能完成临时交办的 相关工作。

    任职条件
    1.建筑电气、给排水等相关专业，大专以上学历，5年以上相关工作经历。 
    2.较强的团队协作精神，能接受较强的工作压力，工作主动积极，有较强的沟通能力，工作责任心强。 
    3.有职称证书（安装工程师证）。
    相关福利：

  • 一级注册建筑师

    重庆市鼎益建筑设计有限责任公司

    工作地点：重庆重庆市九龙坡区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：1、建筑学或建筑规划类相关专业； 
    2、大型设计公司10年以上工作经验； 
    3、熟悉项目设计控制流程，熟悉相关计算机软件使用，具有较强的总图设计、规划设计、建筑设计能力； 
    4、具有较强的组织协调沟通能力，熟悉相关专业设计和施工规范。
    5、持有一级注册建筑师证书者.

    任职资格
    1、建筑学或建筑规划类相关专业； 
    2、大型设计公司10年以上工作经验； 
    3、熟悉项目设计控制流程，熟悉相关计算机软件使用，具有较强的总图设计、规划设计、建筑设计能力； 
    4、具有较强的组织协调沟通能力，熟悉相关专业设计和施工规范。
    5、持有一级注册建筑师证书者.

  • 建筑设计实习生

    重庆建工集团股份有限公司设计研究院第三设计所

    工作地点：重庆重庆市渝中区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：1、主持完成建筑专业的初步设计、施工图设计，控制设计质量与设计进度并适度参与施工图具体设计工作；
    2、协调施工图设计中各专业（建筑、结构、水、电、暖）的技术配合；　 
    3、负责主管项目在开展过程中与建设单位的协调与沟通，确保项目的顺利开展； 
    4、主持建筑专业的施工图内部审核；主持各专业施工图的对外报审工作，并参与各参建单位进行图纸会审和设计交底； 
    5、负责协调本院对施工过程的配合及重大技术问题的处理； 
    6、协助项目方案设计，进行项目协调和指导； 
    7、管理项目相关资料的收集、整理、归档和保管。


    任职资格： 
    1、建筑学、城市规划专业统招本科及以上学历，老八校、985优先，三本不予考虑；　
    2、具有担任专业负责人经验，主持过大型公共项目的设计管理，年龄一般不超过35周岁；
    3、熟悉建筑行业的最新技术，熟悉国家工程管理法规、政策，熟悉工程施工流程和施工管理要点； 
    4、熟练行业内的设计规范与验收标准，能独立解决施工中遇到的建筑专业质量技术问题； 
    5、具吃苦耐劳、沟通协调能力强，有团队意识、敬业精神和责任心； 
    6、要有真才实学，水平不过硬的来了也呆不下去。

  • 建筑施工图设计师

    重庆建工集团股份有限公司设计研究院第三设计所

    工作地点：重庆重庆市渝中区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、主持完成建筑专业的初步设计、施工图设计，控制设计质量与设计进度并适度参与施工图具体设计工作；
    2、协调施工图设计中各专业（建筑、结构、水、电、暖）的技术配合；　 
    3、负责主管项目在开展过程中与建设单位的协调与沟通，确保项目的顺利开展； 
    4、主持建筑专业的施工图内部审核；主持各专业施工图的对外报审工作，并参与各参建单位进行图纸会审和设计交底； 
    5、负责协调本院对施工过程的配合及重大技术问题的处理； 
    6、协助项目方案设计，进行项目协调和指导； 
    7、管理项目相关资料的收集、整理、归档和保管。

    任职资格： 
    1、建筑学、城市规划专业统招本科及以上学历，老八校、985优先，三本不予考虑；　
    2、具有担任专业负责人经验，主持过大型公共项目的设计管理，年龄一般不超过35周岁；
    3、熟悉建筑行业的最新技术，熟悉国家工程管理法规、政策，熟悉工程施工流程和施工管理要点； 
    4、熟练行业内的设计规范与验收标准，能独立解决施工中遇到的建筑专业质量技术问题； 
    5、具吃苦耐劳、沟通协调能力强，有团队意识、敬业精神和责任心； 
    6、要有真才实学，水平不过硬的来了也呆不下去。

  • 方案设计师

    重庆建工集团股份有限公司设计研究院第三设计所

    工作地点：重庆重庆市渝中区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、建筑学、城市规划专业统招重点本科以上学历，老八校和985优先，二本、三本不予考虑；
    2、最好具有1-3年方案设计工作经历，年龄27周岁以下；
    3、有良好的表达、沟通、协调能力；
    4、熟悉相关的建筑规范及设计软件；
    5、有良好的职业素质及团队精神。
    6、要有经常加班的心理准备，须塌实、吃苦耐劳、质朴。

  • 建筑方案设计师

    重庆市建筑工程设计院有限公司第六分院

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求： 建筑方案主创设计师 建筑方案主创设计师 建筑方案主创设计师

  • 预算员

    重庆道合园林景观设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大专

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、负责组织、编制设计项目的施工图预、决算；
    2、了解绿化苗木品种和园林市场材料行情, 了解园林工程施工流程及重点事项并掌握现行市场价格；
    3、不断建立和完善预、决算管理制度；

    任职要求：
    1.25-40岁，园林、工程造价等相关专业大专以上学历；
    2.两年以上园林预算工作经验，承担过大型公园、市政综合、地产景观项目，具备工程预、决算的专业知识；
    3.熟练使用相应预算软件，熟悉园林工程预算定额和国家建设工程计价规范；
    4.持预算员资格或注册造价师资格优先；
    5、职业道德好，责任心强、敬业、具良好的沟通协调能力，工作勤奋积极，吃苦耐劳；

  • 景观设计实习生

    重庆道合园林景观设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：未填写

    薪资待遇：面议

    招聘人数：5人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1. 2017届毕业生，环境艺术、风景园林、城市规划、景观建筑等相关专业；
    2. 专业基础知识扎实，具一定手绘能力，熟悉CAD、SU、PS等软件；
    3. 协助设计团队完成各类设计工作任务；
    4. 聪慧有灵性，踏实进取，热爱景观行业，有志于在该行业长远发展；
    5. 具较强的沟通能力和优秀的执行力，具强烈敬业精神，责任心；

  • 景观施工图主创设计师

    重庆道合园林景观设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：2人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1.理解方案设计内容并深化及施工图设计;
    2.协助设计总监及项目经理完成项目较大型项目的施工图设计成果制作；
    3.负责配合景观设计师景观工程竣工验收、监控施工进度、质量，解决相关技术问题；
    4.具体组织落实景观工程施工图设计工作，控制图纸及变更的交付进度、深度及合理性；
    5.负责工程图纸资料的整理、归档工作；

    任职资格：
    1.土木工程/建筑学/环境艺术/风景园林/城市规划等相关专业本科以上学历；
    2.熟悉园林景观材料、施工工艺、施工技术以及设计规范；
    3. 三年以上同岗位工作经验，能独立承担施工图设计并可带领团队完成设计，有一定现场经验；
    4.设计图纸逻辑清晰，景观施工图文本有很高的准确率和效率；
    5.熟悉AutoCAD、PhotoShop、CorelDraw绘图和平面设计相关软件；
    6.具备较强的沟通能力和优秀的专业素质和职业操守，责任心强，勇于承担责任和压力；
    7.工作有强烈责任感，重视任务完成时效和质量，有志在景观行业发展；
    8.态度积极开朗，具有较强的团队合作意识，人品优良；

  • 一级注册建筑师

    重庆博鼎建筑设计贵州分公司

    工作地点：重庆重庆市九龙坡区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、建筑学或建筑规划类相关专业； 
    2、大型设计公司10年以上工作经验； 
    3、熟悉项目设计控制流程，熟悉相关计算机软件使用，具有较强的总图设计、规划设计、建筑设计能力； 
    4、具有较强的组织协调沟通能力，熟悉相关专业设计和施工规范。
    5、持有一级注册建筑师证书者.

  • 建筑方案主创

    重庆博鼎建筑设计贵州分公司

    工作地点：重庆重庆市

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：2人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、协助上级（如部门经理、专业组负责人）执行公司设计管理政策； 
    2、对直接负责的项目设计管理全面负责，协调利用公司内外部资源，确保设计工作推动高质、高效； 
    3、具备大型住宅项目设计经验，善于房型及外立面设计； 
    4、定期追踪项目，确保产品品质按图体现以及材料选样符合定板要求； 
    5、及时总结过往项目设计中存在的问题，并在新项目中得以借鉴和改进。

    任职资格
    1、建筑学或城市规划专业毕业。
    1、有一定的手绘功底。
    2、方案设计能力较强。
    3、能熟练运用CADPS等设计软件。
    4、有良好的职业操守，能吃苦耐劳。

  • 园林景观设计师

    重庆澳建建筑设计咨询有限公司

    工作地点：重庆重庆市江北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：3人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：因业务发展的需要，常年招聘[建筑师和景观师]。
    要求： 
    1、诚实人士； 
    2、了解设计业务流程； 
    3、较扎实的本专业设计技术及理论知识，了解设计其他专业的基本知识； 
    4、方案创作或施工图设计能力突出，熟练使用计算机绘图软件。 
    5、有1~2年工作经验。  

  • 建筑设计师

    重庆澳建建筑设计咨询有限公司

    工作地点：重庆重庆市

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：5人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：建筑设计方案及施工图均可 

    岗位要求：
    责任心强，吃苦耐劳，能独立或协助建筑设计工作 
    必须建筑学专业，有3年以上工作经验 

  • 市政给排水设计师

    机械工业第六设计研究院有限公司重庆分院

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：1、给排水或相关专业本科及以上学历，5年以上工作经验，年龄35岁以下；
    2、有国内大型设计院设计经历者或污水处理设计的注册给排水工程师优先；
    3、有较强的专业协调及沟通能力；
    4、能熟练掌握相关设计软件。  

  • 建筑方案设计师

    机械工业第六设计研究院有限公司重庆院

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：2人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1.负责项目前期概念方案设计、方案设计以及完成正式报规、报建方案设计; 
    2.对国家及地方相关法律法规（主要是专业规范）熟悉并熟练运用； 
    3.能够熟练运用本专业相关设计软件，基本功扎实，有自主设计能力； 
    4.配合其他专业完成相应的技术工作，有较强的责任心与团队协作精神。

    任职条件： 
    1.建筑学及相关专业本科以上学历，5年以上建筑设计工作经验。 
    2.有大型的公建项目设计经历，对于建筑设计方案的全过程进行把控，把握进度、安排分工、把关质量。 
    3.具备独立建筑方案设计能力，具备良好的建筑工程学习习惯，具有较好造型能力及较强的创新意识。 
    4.具有良好的协调能力和沟通能力，能与其他相关专业以及甲方进行良好的沟通。

  • 结构设计师

    机械工业第六设计研究院有限公司重庆院

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：3人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1. 独立负责项目建筑结构设计。 
    2.能解决及协调工程现场施工问题. 
    3.确保工程按审核过的图纸、技术指标及各规范进行。 
    4. 做过常规的结构类型（框架结构、剪力墙结构、框剪结构、刚结构等），并有一定的项目经验，对结构规范要熟练。 

    任职资格： 
    1. 全日制院校结构及相关专业本科以上学历，5年以上建筑设计行业工作经验。 
    2.熟练使用电脑设计专业软件，有很强的创新能力，具备较强的沟通能力和现场解决能力。 
    3能很好的参与建筑各阶段的实施，与建筑及设备专业共同配合。 
    4.能够准确理解与把握项目及业主需求，善于沟通。 
    5.具有良好的协调能力和沟通能力，能与其他相关专业以及甲方进行良好的沟通。

  • 建筑方案设计师

    何方城市规划设计院园林景观所

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：5人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：（1）正规院校建筑学专业专科及以上学历； 
    （2）具有在设计院或设计公司五年以上工作经历或具有海外设计公司工作经验的优先； 
    （3）具备良好的人文素养及优秀的方案创作能力和表达能力者，工作年限不限； 
    （4）参与过大中型工程项目设计，能准确理解、把握项目信息及业主需求，善于沟通协调； 
    （5）热爱建筑设计并对建筑艺术有执着的追求，掌握国外设计动态，思维敏锐、活跃； 
    （6）熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、SKETCHUP、OFFICE等软件。 

  • 园林景观方案设计师

    何方城市规划设计院园林景观所

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：3人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1.严格执行本院所制定的出图标准，并负责项目景观方案设计的具体设计工作。
    2.每个项目都必须坚持进行实地踏勘，充分领会、了解现场实际情况以及整个项目的实际情况。
    3.负责收集与项目有关的园林景观设计资料，制作资料库等所有相关资料。
    4.负责向项目负责人按时、优质提供设计成果。
    5.各景观设计师在执行设计过程中做到自查、互查，保证设计成果的设计质量。 

    任职要求: 
    1.园林景观专业或建筑规划专业本科及以上学历。 
    2.三年以上工作经验,，曾从事过大中型园林项目的方案设计。 
    3.具有较强的方案设计能力与创新思想,能独立、高质量地完成中、大型景观项目方案设计。 
    4.熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、 SKETCHUP、 PPT ,熟悉3DMAX等建模软件。 

  • 园林景观设计师

    何方城市规划设计院园林景观所

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：3人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、大学本科或以上学历，景观园林设计等相关专业。 
    2、深入掌握各种制图设计软件，设计手法灵活多样；能独立完成景观设计方案（概念方案、平面图、分析图、效果图等）并具有一定的手绘功底。 
    3、具备一定的设计优化能力，以及组织论证相关技术专题的能力和经验。 
    4、有强烈的责任心，良好的沟通能力和团队协作精神。 

    任职要求: 
    1、大学本科或以上学历，景观园林设计等相关专业。 
    2、深入掌握各种制图设计软件，设计手法灵活多样；能独立完成景观设计方案（概念方案、平面图、分析图、效果图等）并具有一定的手绘功底。 
    3、具备一定的设计优化能力，以及组织论证相关技术专题的能力和经验。 
    4、有强烈的责任心，良好的沟通能力和团队协作精神。

  • 园林景观主创方案设计师

    何方城市规划设计院园林景观所

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、五年以上景观设计行业工作经验，有十个以上自己负责的成功案例；
    2、熟练掌握CAD、PHOTOSHOP、SketchUp、3dmax等设计软件；
    3、工作有激情，责任感强，认真仔细严谨，具有良好的团队合作精神，擅长沟通协调。
    4、必须具备创新意识，方案能力强，做事有条理，熟悉景观行业各种技术规范，熟悉施工工艺。
    5、具备四年以上景观项目负责人经验，有管理才能，能与甲方很好沟通并汇报方案。

    任职资格：
    环境艺术设计、景观园林、城市规划或建筑学专业。 

  • 一级注册建筑师

    华东建筑设计研究院有限公司

    工作地点：重庆重庆市江北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：1、建筑学或建筑规划类相关专业； 
    2、大型设计公司10年以上工作经验； 
    3、熟悉项目设计控制流程，熟悉相关计算机软件使用，具有较强的总图设计、规划设计、建筑设计能力； 
    4、具有较强的组织协调沟通能力，熟悉相关专业设计和施工规范。
    5、持有一级注册建筑师证书者.

  • 给排水设计师

    中煤科工集团重庆设计研究院有限公司城市设计四所

    工作地点：重庆重庆市渝中区

    学历要求：硕士

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：岗位要求：
    1、给排水专业研究生及以上学历，可接受应届毕业生；
    2、专业基础知识扎实，熟悉本专业各项规范、规程，熟练运用本专业相关软件；
    3、有较强的责任心和一定的沟通协调能力，有积极的工作态度。

  • 城市规划师

    重庆市兰德人城市规划设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市江北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：4人

    性别要求：不限

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  • 职位要求：1、城市规划专业本科以上熟悉总/控制性规划编制或擅长修建性形体设计之一均可
    2、有3-5年工作经验持有专业职称证书或985/211重点大学城市规划本/硕士毕业学生优先。

    欢迎优秀人士携带作图工具和个人作品前来面试，和则约见，非诚勿扰。

  • 规划负责人

    重庆市兰德人城市规划设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市江北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：2人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：1、城市规划专业5年以上的工作经验，具有较强的方案创意能力；
    2、擅长对接一线规划项目的创意思维，熟悉传统规划项目编制流程；
    3、诚信稳重，善于学习，责任心强，有良好的职业素养；


    欢迎优秀人士携带作图工具和个人作品前来面试，和则约见，非诚勿扰。 

  • 一级注册建筑师

    深圳市建筑设计研究总院重庆分公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：建筑学相关专业本科以上学历；5年以上甲级设计院工作经验；具有中级职称，一级注册建筑师优先；采用保底无上限年收入，5年或以上甲级院工作经验基本保底薪酬16-25万元。每月基本工资+预支薪酬约在7000-15000元左右。 

  • 景观方案设计师

    重庆尚源建筑景观设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：若干人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求：学历要求：园林景观、环境艺术、景观设计等相关专业专科及以上学历
    1、独立并高效完成现场调研，资料收集，并负责查找意向资料；
    2、独立、高效并独到见解完成设计构思、方向发展、平面骨架搭建
    3、独立、高效完成WORD出图大纲，并合理安排组员工作内容
    4、独立、高效并独到见解的完成景观方案的设计及深化工作，推动尚源设计水平发展；
    5、协调整体项目进度及质量要求，并高效完成项目任务
    6、负责与甲方进行沟通，独到挖掘甲方需求，并得到甲方认可
    7、独立完成项目汇报，并推动项目
    8、负责并带领下级完成方案设计和深化以及修改工作；
    9、协助进行方案设计到施工图之间的过度，并把控施工图质量；
    10、配合运营部完成项目资料的归档整理工作；
    11、全程参与及跟踪主城区的项目;
    12、负责参与培养景观设计师及助理设计师的职责；
    13、完成领导交予的其他任务。

  • 方案设计所所长

    重庆尚源建筑景观设计有限公司

    工作地点：重庆重庆市渝北区

    学历要求：大学本科

    薪资待遇：面议

    招聘人数：1人

    性别要求：不限

    查看职位要求

  • 职位要求： 1、根据设计任务，制定项目组组长及成员，合理分配资源；
    2、负责带队现场调研， 收集相关资料。调动数据资源，给未来的设计方向提供建议；
    3、根据甲方的设计要求及实际情况，提出总体方案构思及理念；
    4、对概念方案及方案结果进行质量把控，对扩初设计和是施工图设计的结果进行质量协调把控；
    5、随时保持与甲方的联系，就方案当中各个阶段成果与甲方进行汇报沟通交流；
    6、对重要客户的重要项目进行设计或把控，必须做到全程跟踪。完成设计交底
    7、配合完成方案设计到施工图之间的过渡；
    8、负责本所的人才队伍培养，帮助建立、发展、培养方案部的人才队伍，建议放案部稳定的核心团队
    9、做好图纸的存档工作；
    10、配合研发总经理建立及完善方案体系的数据库；
    定期（一季度）总结，针对本所的项目及时发现问题，并提出解决办法；
    定期（半年）考核设计人员，并针对团队架构的问题进行完善；
    定期（一年）对工作流程、工作标准及晋升机制进行更新完善；
    11、完成领导交予的其他任务
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