所属行业：家居/室内设计/装潢
公司性质：民营企业 / 成立日期： / 注册资金：0万元 / 公司规模：少于50人
所在地区：重庆*重庆市*大渡口区 / 经营品牌：
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发布时间：2014-01-25 00:00:00
| 招聘类别：全职 | 招聘部门： | 招聘人数：2人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：毕业生 | 学历要求：未填写 | 性别要求：不限 | 年龄要求： |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：重庆重庆市 | |||
岗位职责：
1、制定实施本部门的发展和管理计划；
2、管理和指导好公司在建工程的工程进度、质量、成本、安全、工程队伍；
3、解答客户有关工程技术方面的疑问；
4、施工班组队伍建设；
5、协调与公司其它部门的工作关系；
6、工程部日常管理。
岗位要求：
1、中专以上学历，5年及以上工作经验
2、为人正直、诚实、勤奋；
3、有装饰行业丰富的工作经验施工管理经验；
4、有较强的组织协调能力。
5、有驾驶证优先。
发布时间：2012-02-27 19:44:21
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：10人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：5年以上 | 学历要求：高中 | 性别要求：男 | 年龄要求： 25 ～50 |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：重庆重庆市大渡口区 | |||
岗位职责:
1、遵守公司各项规章制度，协助部门经理及施工监理作好各项工作。
2、熟练掌握专业知识，并有良好的职业道德和敬业精神。
3、对施工的每一个工地，认真负责、严格执法、不徇私情，做到文明施工。
4、施工经理应对公司所规定的材料及工艺作法有足够的了解，并严格执行。
5、对施工的每一个工地应能及时发现问题，并能随时处理。
6、能及时解决施工监理提出的整改建议。
7、能认真解答客户提出的各种问题，并及时反馈到工程部，能为客户把好质量关。
8、能够与客户进行认真的沟通和交流，增强服务意识。
9、要具有分辨能力及良好的交谈能力，树立良好的品牌企业形象。
岗位要求:
5年以上装饰施工管理经验，组织能力强，能把握全局，责任心极强、有良好的敬业精神，有稳定的施工队伍，有独立完成项目的经验，经公司考核、培训后录用。
发布时间：2012-02-27 19:23:03
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：3人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：1年以上 | 学历要求：高中 | 性别要求：女 | 年龄要求： 21 ～28 |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：重庆重庆市大渡口区 | |||
岗位职责：
负责公司电话接收、收发传真、文件复印等工作；负责各类办公文档、商务文档的录入、排版、打印；处理来访、投诉，能做到热情、主动、及时，要坚持原则。
岗位要求：
负责公司电话接听及客户接到，部分行政工作，形象气质佳，身高1.6m以上，一年以上相关工作经历，普通话标准、声音甜美、亲和力强、工作积极细心、有责任心，熟悉office软件操作。
发布时间：2012-02-27 19:15:40
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：5人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：1年以上 | 学历要求：高中 | 性别要求：女 | 年龄要求： 20 ～35 |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：重庆重庆市大渡口区 | |||
岗位职责：
负责客服部日常工作，定期回访客户，参加工地各阶段验收工作。
岗位要求：
亲和力强，普通话标准，形象气质佳，熟悉家装行业，吃苦耐劳，责任心强。
发布时间：2012-02-27 19:09:12
| 招聘类别：全职 | 招聘部门：人力资源部 | 招聘人数：10人 | 薪资待遇：面议 |
| 工作经验：5年以上 | 学历要求：大学本科 | 性别要求：不限 | 年龄要求： 25 ～40 |
| 专业要求： | |||
| 工作地点：重庆重庆市大渡口区 | |||
岗位职责：
通过丰富的谈单经验及优秀的设计理念，把握高端客户。
岗位要求：
室内设计相关专业毕业5年以上，须有别墅、跃层高端设计经验，有较强的设计能力及谈判能力，优良的职业风范。
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